Erfolgreiche Karrieren werden kreativ gestaltet und dynamisch geplant. Sie sind ein Designprodukt: Unnachahmbar, schillernd, wertvoll! Jasmin Döhling-Wölm
Erfolgreiche Karrieren werden kreativ gestaltet und dynamisch geplant. Sie sind ein Designprodukt: Unnachahmbar, schillernd, wertvoll!Jasmin Döhling-Wölm

Secret of Excellence ǀ Leadership on stage

Natürlich gewinnend! Die Inszenierung der Führung

 

„Wenn Können sich nicht nach außen zeigt,/ Wär’s ganz so gut, wir hätten’s nicht.“ (Shakespeare)

 

Natürlichkeit, Standfestigkeit und Durchsetzungskraft machen exzellente Führung aus.

 

Die Aufmerksamkeit der Teilnehmer_innen auf alle inneren (eigene physische Verfassung, emotionale Stimmungslage und gedankliche Anspannung) wie auch äußeren (Ansprechpartner, Raum, Atmosphäre,…) Gegebenheiten stärker zu sensibilisieren, ist Inhalt dieses Tages.

 

Das Ziel dieses Coachings ist, den Teilnehmenden in einer empathischen und wertschätzenden Atmosphäre durch praktische Übungen Erlebnisse zu ermöglichen, in denen sie sich auf neue, überraschend andere Weise erfahren. Die Teilnehmer_innen werden in die Lage versetzt, ihr Repertoire an verbalen und nonverbalen Ausdrucksmöglichkeiten zu erweitern und ihre Präsentationskompetenz zu erhöhen.

Es geht um das Erleben, das Bewusstmachen und die Aktivierung von nicht gelebten Fähigkeiten und Fertigkeiten in der verbalen und nonverbalen Kommunikation.

Überraschen Sie sich selbst. Denn die Inszenierung von Führung ist ein bewusstes Rollenverhalten und Gestalten des Umfeldes.

 

Inhalt

  • Körpersprache
  • angemessener emotionalen Zustand
  • Atemtechniken
  • die Findung der wahrhaftigen Stimme
  • Resonanz
  • Visualisierung von Inhalten
  • Entspannungstechniken

 

11. Januar 2018

Bremen

Maximal 9 Führungskräfte Rekrutierung beginnt am 08. September 2017

Coach Rossbander

 

 

Sie erhalten im Anschluss an das Gruppen-Coaching eine neutrale Teilnahmebescheinigung zur Vorlage bei Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern sowie beim Finanzamt.

 

Die Career Secrets sind ein Format von karrierekunst, in dem wir gezielt bundesweit Führungskräfte rekrutieren, um sie in ihren beruflichen Rollen zu stärken und zu vernetzen.

Eine Teilnahme kann ausschließlich über eine persönliche und direkte Einladung erfolgen durch die Geschäftsführung von karrierekunst.

 

Mit diesem Auswahlprozess schützen wir die Gruppenintegrität, Diskretion und sichern das Qualitätsniveau der Mitarbeit und der Gruppeninteraktion.

 

Sollten Sie Interesse haben, zunächst als Gast in das Programm eingeladen zu werden, dann nehmen Sie bitte über unser Formular mit uns Kontakt auf. Wir veinbaren dann einen Termin für ein Telefoninterview mit Ihnen, um Möglichkeiten zu prüfen und das Vorgehen zu klären.

Nächste Termine

08.09.2017

CROSS FIRE RHETORIC

 

24.11.2017

ROLE DEFINING

 

15.12.2017

POWERPLAY & DRAMASPIELE

 

11.01.2018

LEADERSHIP ON STAGE

 

12.01.2018

GATELEADING

 

16.02.2018

SWORDING

Wir unterstützen Projekte und Gründerinnen

 

Aktuell ebook Geheimtipp

Empfehlung Woman in Topposition

International Role Model

 

Was Frau wirklich benötigt hat, um an die Spitze zu kommen, stellt Dr. Anita Sands, unter anderem die Direktorin aktuell dreier IT-Unternehmen im Sillicon Valley, pointiert dar.

 

"It's not enough to lean in. We have to lean in AND to speak up!"

Dr. Anita Sands, Vortrag im Rahmen des Inspirefestivals 2017 in Dublin

 

Hören Sie den engagierten Vortrag unter Episode 134 Irish Times Women's Podcast

Rekrutierung Wissenschaft

Wir empfehlen Wissenschaftlerinnen zur Erhöhung ihrer fachlichen Sichtbarkeit die Datenbank femConsult des CENTER OF EXCELLENCE WOMEN AND SCIENCE (CEWS)

CSOE-Journal zur akademischen Karriereentwicklung

Fachbuch zur Karrierenetzwerkanalyse Netquest 

Barbara Budrich Verlag

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