Erfolgreiche Karrieren werden kreativ gestaltet und dynamisch geplant. Sie sind ein Designprodukt: Unnachahmbar, schillernd, wertvoll! Jasmin Döhling-Wölm
Erfolgreiche Karrieren werden kreativ gestaltet und dynamisch geplant. Sie sind ein Designprodukt: Unnachahmbar, schillernd, wertvoll!Jasmin Döhling-Wölm

Secret of Excellence ǀ Impact & Alliances

Erhöhen Sie Ihren persönlichen Machtfaktor

 

Die Diffamierung der Manipulation ist das Mittel zur Manipulation." T. Adorno

 

Vielfach wird auf die fachlichen Stärken gesetzt, wenn es darum geht, eine verantwortungsvolle Position in Wirtschaft, Wissenschaft oder Politik zu erlangen bzw. sich mit einer Idee durchzusetzen.

Fachliche Exzellenz ist dafür eine wichtige Voraussetzung, reicht aber nicht immer. Nur ein Teil aller Verantwortungspositionen wird überhaupt ausgeschrieben und die meisten Projekte entsteht durch Eigeninitiative und die Kunst, „zufällig“ zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu sein, wenn zum Beispiel im Seitengespräch einer Tagung oder auf einer Messe plötzlich gemeinsam eine vielversprechende Idee geschmiedet wird. Somit zählt neben den zielgerichteten Fachaktivitäten auch die Kompetenz, effektiv strategische Netzwerke in Communities aufzubauen, zu einer Schlüssel­kompetenz für erfolgreiche Karrieren in Wissenschaft, Wirtschaft und Politik.

Nicht selten wird aber genau das aktive und strategische Netzwerken vom eigenen Umfeld eher negativ als Klüngeln bewertet und kommentiert. Das hemmt viele vielversprechende Fachkräfte -besonders weibliche-, Netzwerken als elementare Strategie nicht nur der Karriereentwicklung anzuwenden. Das Mittel zur Manipulation, die Diffamierung des Netzwerkens, hat damit bereits Erfolg. Es isoliert in der Fachkräftefalle, verhindert es, Netzwerke als Gruppendynamik zu nutzen und macht damit abhängiger von der Gunst einiger Weniger.

Im Rahmen dieses Impuls- Coachings haben Sie die Gelegenheit, Ihre Netzwerkaktivitäten systematisch zu analysieren, gezielt für Ihren Karriereweg zu überprüfen und Übung darin zu gewinnen, die eigenen Stärken souverän einzubringen und sich unter anderem folgenden Fragen zu stellen:

  • Welche Wirkung haben Netzwerke in Karriereverläufen konkret?
  • Auf welche Besonderheiten gilt es im langfristigen Karriere- und Lebensverlauf in den Netzwerkaktivitäten zu achten?
  • Welche Zielgruppen sollten sich besonders mit strategischen Ansätzen der karriererelevanten Netzwerkaktivitäten auseinandersetzen?
  • Wie genau netzwerken Personen, die sich selbst als erfolgreich wahrnehmen?
  • Was ist 'gutes', was ist 'schlechtes' Netzwerken?

 

INHALTE

  • Stärken-/Schwächenanalyse des aktuellen Netzwerkes
  • Einführung in das Diagnoseinstrument „Netquest zur strategischen Netzwerkanalyse für Politik, Wissenschaft und Wirtschaft“ (vgl. Karriere, Macht und Netzwerke 2016 Döhling-Wölm)
  • Instrument der Netzwerkkarte zur Qualitätsanalyse der aktuellen Netzwerkaktivitäten
  • Analyse der individuellen Sichtbarkeit in der relevanten Community
  • angemessenes Kontaktmanagement

 

Bremen

Maximal 9 Führungskräfte

Coach Döhling-Wölm

 

 

Sie erhalten im Anschluss an das Gruppen-Coaching eine neutrale Teilnahmebescheinigung zur Vorlage bei Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern sowie beim Finanzamt.

 

Die Career Secrets sind ein Format von karrierekunst, in dem wir gezielt bundesweit Führungskräfte rekrutieren, um sie in ihren beruflichen Rollen zu stärken und zu vernetzen.

Eine Teilnahme kann ausschließlich über eine persönliche und direkte Einladung erfolgen durch die Geschäftsführung von karrierekunst.

 

Mit diesem Auswahlprozess schützen wir die Gruppenintegrität, Diskretion und sichern das Qualitätsniveau der Mitarbeit und der Gruppeninteraktion.

 

Sollten Sie Interesse haben, zunächst als Gast in das Programm eingeladen zu werden, dann nehmen Sie bitte über unser Formular mit uns Kontakt auf. Wir veinbaren dann einen Termin für ein Telefoninterview mit Ihnen, um Möglichkeiten zu prüfen und das Vorgehen zu klären.

Rekrutierung Wissenschaft

Wir empfehlen Wissenschaftlerinnen zur Erhöhung ihrer fachlichen Sichtbarkeit die Datenbank femConsult des CENTER OF EXCELLENCE WOMEN AND SCIENCE (CEWS)

Fachbuch Karrierenetzwerkanalyse Netquest 

Barbara Budrich Verlag

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